Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Rocheservière recrute un agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Emploi permanent, à temps complet

Lieu d’affectation principale : Service Technique de Rocheservière

Descriptif du poste

Suite à une demande de mise en disponibilité, la commune recherche un/une responsable adjoint(e) des services techniques.
L’agent(e) sera sous la responsabilité directe du Responsable des Services Techniques.
Il/Elle aura à encadrer une équipe de 1 a 3 personnes sur la partie maintenance et gestion technique des bâtiments.
Il/Elle aura la responsabilité de la maintenance et la gestion technique des bâtiments communaux. L’agent aura à sa charge la gestion de l’occupation des salles communales en relation avec le secrétariat de la mairie. Il/Elle participera à la mise en place logistique et matérielle des événements municipaux ou soutenus par la municipalité. Il/Elle aura à sa charge les missions du chef de service en son absence. Il sera le référent du Directeur Général des Services et des élus pour les sujets concernant les bâtiments de la commune. L’agent(e) sera en contact direct avec les élus municipaux référents, les habitants, associations, la direction de l’école publique..

Missions 

Ses principales missions seront :
Maintenance et gestion technique des bâtiments communaux :
– Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment ainsi que les travaux de dépannage en concertation avec le personnel d’entretien.
– Assure le suivi des dépenses d’énergie, d’eau et de télécommunication de la collectivité en mettant en oeuvre les outils de traitement de l’information liés à la télégestion des équipements.
– Réalise, fait réaliser en régie directe ou par des entreprises, des travaux de construction, de rénovation ou aménagement concernant le patrimoine bâti, gère les équipements techniques de la collectivité.
– Assure le suivi des commissions de sécurité/accessibilité des ERP en étroite collaboration avec le secrétariat des services techniques.
– Élabore le planning du personnel affecté à la maintenance, la gestion technique et à l’entretien des bâtiments communaux et contrôle la bonne exécution des missions données (1 à 3 personnes).

Gestion de l’occupation des salles communales :
– Réalisation des états des lieux d’occupation des salles communales en collaboration avec le secrétariat des services techniques
– Mise en place du matériel loué
– Aide à la mise en place logistique et matérielle des événements municipaux ou soutenus par la municipalité

En cas d’absence du chef de service, il est responsable hiérarchique des agents techniques et le référent du DGS et des élus
Autres tâches diverses en remplacement de l’agent dédié :
Gestion de la station d’épuration et des postes de relevage – Manutentions et transport – Ramassage des poubelles et lavage WC Publics – Entretien des véhicules, du matériel, de l’atelier – Entretien des espaces verts et de la voirie – Lavage salles communales

Profils demandés

La commune recherche une personne ayant des compétences dans les domaines suivants :
Travaux plomberie, électricité – Maintenance serrurerie – Soudure à l’arc – Travaux de menuiserie – Maçonnerie – Peinture – Montage d’échafaudage Il est demandé à cette personne de posséder ou de connaitre les réglementations suivantes : – Habilitation électrique – Connaissance de la réglementation des ERP – Connaissance dans le domaine des travaux publics, du bâtiments, de la sécurité au travail – Permis VL et/ou PL Il serait fortement apprécié que cette personne est en sa possession un diplôme d’électricien et/ou plomberie.
La personne devra faire preuve de rigueur, d’organisation, de pouvoir s’adapter face à toutes situations, de présenter des aptitudes au travail en équipe et des aptitudes au management. Expérience exigée pour ce poste.